Le groupe de distribution américain Wal Mart a fait une annonce importante hier. Wal Mart a décidé tout d'abord de remonter le salaire minimum de 10 $ à 11$. Le groupe a également décidé de faire profiter ses employés du gain lié à la réduction de l'impôt sur les sociétés. En accordant un bonus de 1000 dollars. Et c'est un évènement important pour les États-Unis et pour les marchés.
>Wal mart, plus qu'une société
Rappelons d'abord ce que représente Wal Mart. Wal Mart c'est le plus important employeur privé au monde. Au monde. 2.2 millions d'employés. Dont plus d'un million et demi d'employés aux États-Unis. Pour une chaîne de 4700 boutiques. Wal Mart n'est donc pas une société comme les autres. C'est une part de l'économie américaine à elle toute seule. Wal Mart a donc décidé tout d'abord de remonter le salaire minimum de 10 $ à 11$. Rappelons quand même qu'au niveau fédéral le salaire minimum n'est que de 7.25 $. C'est donc une hausse importante. Mais ce n'est pas tout. Le groupe a également décidé de faire profiter ses employés du gain lié à la réduction de l'impôt sur les sociétés. En accordant un bonus de 1000 dollars.
L'impact sur les états-unis
En quoi est-ce un évènement important ? C'est important et passionnant car on voit là que la micro économie, la vie des entreprises, rejoint la macro économie. Premier élément, cela fait plusieurs années qu'aux États-Unis le chômage baisse mais que paradoxalement les salaires ne montent pas. Et en fait si les salaires ne montaient pas c'est qu'on employait de plus en plus de monde à des salaires extrêmement bas. Seulement voilà. On semble avoir atteint les limites du système et il y a maintenant de telles tensions sur les emplois que les groupes ont du mal à recruter des personnes à bas salaires et doivent donc remonter les rémunérations. C'est important aussi parce que cela montre un des effets immédiats de la baisse des impôts aux États Unis. Surtout que Wal Mart, contrairement à la plupart des grands groupes américains, avait, du fait de sa présence principalement aux États-Unis un des taux d'imposition les plus élevés parmi les géants américains et son gain va donc se compter en milliards de dollars.
Inflation et taux d'interêt, encore
Une décision importante aussi pour les marchés. À moyen terme. Si l'inflation ne décollait pas c'était dû principalement aux États Unis comme dans la plupart des pays à la modération des salaires. Si on commence à avoir une hausse significative des salaires, ce qui commence à être le cas, cela pourrait commencer à avoir un impact sur l'inflation et donc sur les taux d'intérêt. Il y a très longtemps on avait l'habitude de dire que quand General Motors éternue, ce sont les États-Unis qui s'enrhument, on pourrait dire aujourd'hui que quand Wal Mart augmente les salaires, ce sont tous les ÉtatsUnis qui en profitent.
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Accord entre Merkel et les sociaux démocrates pour une coalition. Big news.
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Bras de fer entre nabilla et la corée du sud
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Selon une étude reprise par Aujourd'hui, un tiers des divorces des plus de 50 ans se produisent après les fêtes de fin d'année. Ne cédez pas, tenez bon... Témoignage (véridique) de Suzanne X, 56 ans: "il trouvait le chapon trop cuit..."; NKM avait préparé un CV en Français et en Anglais et va se reconvertir dans le privé dans le secteur des nouvelles technos; C'est la chaos total sur les vélos en libre service à Paris; L'exposition Dior a fait un carton plein avec plus de 700,000 visiteurs en 2017; Le cours de Kodak a continué à progresser, une multiplication par 3 en 3 jours après avoir annoncé le lancement d'une cryptomonnaie le Kodakcoin. Kering vend Puma qu'il avait acheté en 2007 pour devenir un groupe concentré uniquement sur le luxe; Carrefour reprend la participation de Conforama, en grande difficulté, dans Showroomprivé.